2021年度国企支部组织生活会及民主评议发言材料

时间:2024-10-22 22:57:52
2021年度国企支部组织生活会及民主评议发言材料[此文共1895字]

2021年度国企支部组织生活会及民主评议发言材料

按照会议要求,通过再党章,重温入党誓词,对照身边先进典型,感到自己在政治、思想、学习、工作、能力、作风等方面还存在一些问题和不足,与共产党员的先进性标准还有一定差距,主要表现在以下几个方面:

第一个方面是加强党性修养不够。党性是共产党员的立身之本,加强党性修养和锻炼,是每个共产党员永恒的主题,对照党员标准和先进典型人物,我觉得自己党性修养还不够。

首先是理论修养不够。觉得党性修养可以在工作中历练,平时习惯以事务工作代替党性锻炼和品格修养提升,放松了标准和要求。另外就是系统学、跟进学不够,学习主动性差,往往是为了学习而学习,学习上存在打“批发”,搞“突击”的现象,除参加集团中心组和党支部集中学习外,平时很少能自己自觉主动地抽出时间学习,平时听新闻、看链接、看要点这种片面式学习较多,细嚼慢咽学原注很少。对很多核心内容、精髓要义知之不多,知之不全,知之不深,学以致用上就存在更大差距,没有发挥好理论指导工作和实践作用。

其次是政治鉴别力不够,由于学之不深,思之不透,对一些敏感问题特别是意识形态领域的复杂性认识不够,缺乏政治敏锐性和洞察力。

三是作风修养不够。工作中,时常有浮躁情绪,性格急躁,有时对基层的工作也缺乏耐心指导。工作中艰苦奋斗的精神有所削弱,有时在筹备活动或会议时,不够节俭。

第二个方面是全心全意为民服务的宗旨观念不牢。工作中深入基层,服务职工不够,没有深入了解掌握职工所需所盼,没有积极地做好调查研究,工作中存在服务不到位,主动性不够,办事效率低等问题。对全心全意为民服务宗旨的深刻内涵理解不深、谨记不牢。

第三个方面是业务钻研不够。工作中,经常是局限于对自己分管的工作业务的学习,对其他业务知识的学习钻石不够。比如上一轮煤矿关闭退出过民主程序,都是凌主席和庞书记深入一线开展工作,我们都知晓得少,对过会流程以及相关业务不熟悉,这一轮的淘汰落后产能工作中,我们就只有现来翻书找方法,这就是平时欠缺主动学习全面的业务知识导致的。工作中也比较满足于完成交办的任务,遇到困难,不善于思考和创新。

第四是批评与自我批评不够。在开展批评与自我批评的时候,表达很模糊,经常会用“有的”“有些”“不同程度”“不够深入”等笼统的词语,比较含糊和模棱两可,感觉是无关痛痒,既没有正视自己的问题又不能勇于指出别人的不足。

今后的努力方向和整改措施

下一步,我将以本次组织生活会为契机,针对自己存在

的问题,认真反思,努力改进。  

(一)努力做到“三心”。一是学习要用心。政治上的坚定源于理论上的清醒,理论上的清醒,离不开持续深入的理论学习。要深入学习新思想、新理念,进一步认清形势任务转观念,自觉令行禁止见行动,不断增强理论素养,提升思维水平,切实以科学理论笃定信仰,做政治上的“明白人”。二是履职尽责有决心。面对新常态下企业群团工作,要主动思考,主动谋划,要把自己融入到每项任务和每项工作中去,扎扎实实干好自己的本职工作。结合集团当前重点工作,作为群团组织,群团干部,就是要把握大形势紧扣大格局,在特殊时期充分发挥好群团组织和群团干部特有的优势和作用,做好职工的思想引导和困难职工的帮扶服务,通过各种载体活动提振职工精气神,树立信心,为我们各项工作顺利快速推进群策群力,尽职尽责。三是服务要热心。作为一名群团干部,说到底要体现到两个服务这个根本宗旨上。必须认清我们的主责主业是什么,要注重从习总书记系列重要讲话中深刻领悟“根基在哪里、主体是什么”“身子往哪去”等立场观点,切实把使命担在肩上,将责任牢记心头,始终倾注自己的真心真情、充满热情,一心一意干好自己的份内事,本职事,当好职工的娘家人,只有这样才能不辱使命,不负重托。

(二)努力增强“三种意识”。一是进一步增强责任意识。要心中有责,自觉履责,主动担责,这既是职责所系,也是立身之本。当前集团调整产业结构,加快转型发展压力空前,任务繁重,难度巨大。越是大事多任务重,就越需要我们广大党员干部以主动挑重担、打头阵、啃硬骨头的精神状态,站到一线,把各项工作往前赶、往实抓、往深走。二是进一步增强担当意识。在思想上、工作上、作风上强化自己的担当意识,遇事不推诿,做事不懈怠。要以“功成不必在我”“驰而不息、久久为功”的劲头,干在实处,走在前列。三是进一步增强服务意识。加强与基层各单位的联系沟通,多开展调查研究,针对性开展工作和改进工作,在跟踪问效、督导落实过程中,积极协调、创造条件,提高工作质量,做到大事不含糊,细节不马虎。无论开展哪项工作,都要恪尽职守,培养精益求精的工作习惯。

(三)努力改进工作方式方法

一是积极主动配合部门同志,紧扣集团2021年总体部署和重点工作安排,项目化推进年度工作,全面完成既定目标。二是坚持党建带工建团建,创新工作思路,增强开放意识,运用“互联网+”的思维,主动融入党政中心,积极作为,在集团产业结构调整,加速转型发展的征程中充分发挥群团组织特有优势和作用。三是克服改变按部就班、因循守旧的工作状态,大胆开拓创新,务实开展工作,不仅要能干事,还要会干事、干成事。四是加强工作过程的把控和管理,以及结果的验收和总结,做到工作有布置、有督促、有检查,保证工作的质量和效果。

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